Zašto održavati godišnju skupu?

A danas, raspravimo zašto bi ANPA trebala održavati poseban sastanak svake godine. Na godišnjem sastanku okupljaju se svi važni ljudi u ANPA-i kako bi razgovarali o tome što smo postigli u zadnjih 365 dana i planirali što želimo učiniti u sljedećih 365. Ovi sastanci nas održavaju u kontaktu sa svima onima koji imaju udjela u ANPA-i i onome što radimo.

Zašto je komunikacija sa dionicima ključna za sve:

Dionici su oni koji imaju interes za ono što ANPA radi. To može uključivati naše klijente koji kupuju naše dentalna odijeca jednorazna , naši zaposlenici koji nam svakodnevno pomažu, naši dobavljači koji nam daju naše potrebe, pa čak i naša zajednica u kojoj živimo i radimo. Naš godišnji sastanak omogućuje nam da održimo naše odnose sa svim tim dionicima i pokažemo našu predanost transparentnosti i uključenosti. Ovo je izvrsna prilika da izgradimo povjerenje i pokažemo da njihove ideje i podršku smatramo važnima. Zainteresirane strane koje se osjećaju uključenima vjerojatnije će nam pomoći na našem putu do uspjeha.

Godišnji sastanci koji grade povjerenje i iskrenost

Kada održavamo naš godišnji sastanak, otvoreni smo o stanju stvari u ANPA-i. Sada slavimo sve naše odbacivani dres uspjehe (sjajne stvari koje smo učinili) i također razgovaramo o našim izazovima (stvari koje smo smatrali škakljivima). Otvoreno dijeljenje ovih informacija sa dionicima pomaže u stvaranju povjerenja između svih uključenih. Biti pošten iznimno je važno u svim sferama života, od osobnih do profesionalnih odnosa. Pozivanjem dionika na naš sastanak pokazujemo im da nemamo što skrivati. Ovaj osjećaj poštenja stvara snažan osjećaj povjerenja i odanosti onima koji posluju s ANPA-om.

Evo na što moramo biti oprezni: godišnji sastanci gube vrijednost bez susreta licem u lice.

U današnje vrijeme komunikacija s ljudima putem e-pošte, telefonskih poziva i video poziva postaje lakša nego ikad. Iako ovi jednorazne dlake za dentalnu uporabu oblici komunikacije iznimno su korisni, interakcija licem u lice još uvijek postoji. Također smo u mogućnosti sastati se s našim dionicima licem u lice jednom godišnje kada imamo godišnji sastanak licem u lice. Možemo im se rukovati, gledati ih u oči i voditi prave razgovore. Ova nam interakcija pomaže izgraditi i učvrstiti naše odnose i steći osjećaj drugarstva i timskog duha u cijeloj ANPA zajednici. Ova vrsta ljudske veze čini se stvarnijom kada su ljudi zajedno, umjesto da glume s telefonom u drugoj ruci.

Rasprava o ciljevima i učinku na godišnjoj skupštini:

Kriss: Razgovaramo o tome što se nadamo da ćemo postići na našem godišnjem sastanku. Ovi ciljevi vode ono što želimo kao tim. Također razgovaramo o tome kako smo bili u postizanju tih ciljeva. Ovo je ključno za sve nas uključene u ANPA-u, kako bismo razumjeli na čemu radimo i kako pomoći jedni drugima. Kada uskladimo svoje ciljeve i podijelimo gdje smo na našem putu, osiguravamo da smo svi u istom smjeru i da se zajedno krećemo prema zajedničkim rezultatima. Doista, ovaj timski rad ključan je za uspjeh naše organizacije.

Izgradnja osjećaja zajednice putem godišnjih sastanaka

Mi nismo samo tvrtka, mi smo tim, A TIM ČINE SVI KOJI IMAJU ISTE CILJEVE Ovo je, iskreno, dan kada slavimo pobjede i kažemo vam: "Sve je u redu ako prolazite kroz izazove, jer mi smo obitelj." Naši sastanci grade zajednicu i ujedinjuju nas kao obitelj. Ova nam veza olakšava suočavanje s izazovima, uživanje u našim postignućima i poticanje poticajnog okruženja u kojem svi mogu napredovati. A osjećaj da smo dio zajednice može nam pomoći da surađujemo i podržavamo jedni druge.

Ukratko, ANPA ima godišnji sastanak i to je ključno. Omogućuje nam kontakt s našim dionicima, uspostavljanje povjerenja i transparentnosti, dijeljenje kvalitetne interakcije, usklađivanje naših prioriteta i izgradnju osjećaja zajednice. Godišnji sastanci moje su omiljeno vrijeme za povezivanje, dijeljenje priča i suradnju kako bi ANPA krenula naprijed. Čitajući ovo, zahvaljujemo vam se i nadamo se da se vidimo na našem sljedećem godišnjem sastanku. Jedva čekamo s vama podijeliti naše planove i uspjehe.